Mise en place d’une fonction juridique hautement performante pour une organisation de soins de santé soutenue par du capital-investissement
Entreprise de soins de santé basée à New York et soutenue par du capital-investissement
Dans un contexte de croissance accélérée, d’acquisitions et de complexité opérationnelle croissante, une organisation de soins de santé soutenue par du capital-investissement avait besoin d’un leader juridique chevronné capable de répondre aux besoins immédiats de l’entreprise et de mettre en place l’infrastructure juridique interne nécessaire à la poursuite de son expansion.
L’entreprise souhaitait renforcer ses capacités juridiques internes en recrutant un dirigeant juridique chevronné, tout en bâtissant l’infrastructure juridique nécessaire pour soutenir sa croissance future. Le mandat exigeait un leader capable d’intervenir dans les acquisitions, la gouvernance d’entreprise, les questions réglementaires et un environnement organisationnel complexe, sans pouvoir compter sur une équipe déjà établie.
Hunton Blake a travaillé en étroite collaboration avec l’associé directeur afin de comprendre à la fois les besoins juridiques immédiats et les objectifs de croissance à long terme de l’organisation. Plutôt que de se limiter au recrutement d’un seul dirigeant, la recherche a été abordée dans une perspective plus large de développement de la fonction juridique.
En nous appuyant sur notre réseau dans le marché juridique, nous avons mené une recherche ciblée auprès de leaders juridiques expérimentés provenant tant de fonctions juridiques en entreprise que de la pratique privée, en privilégiant des professionnels ayant déjà accompagné des organisations en croissance dans des périodes d’expansion, d’acquisitions et de transformation organisationnelle.
Hunton Blake a mené la recherche à terme avec succès et recruté un chef des affaires juridiques. Parallèlement, dans le cadre d’un partenariat continu, nous avons accompagné l’organisation dans le recrutement de plusieurs conseillers juridiques supplémentaires, permettant ainsi de bâtir une fonction juridique capable de soutenir les acquisitions, la gouvernance d’entreprise, les questions réglementaires et la poursuite de l’expansion de l’organisation.
La fonction juridique mise en place dans le cadre de ce mandat a doté l’organisation de l’infrastructure interne et du leadership nécessaires pour soutenir la poursuite de sa stratégie d’acquisition et sa croissance opérationnelle.
